Ergonomie & Onderzoek
Werkplekonderzoek
Het werkplekonderzoek is gericht op het voorkomen of verhelpen van lichamelijk klachten aan bijvoorbeeld "nek, arm, schouder en/of (onder)rug". Op basis van het werkplekonderzoek wordt er een passend advies geschreven in de vorm van een individueel rapport.
Het onderzoek
Het onderzoek start met een intakevragenlijst die de huidige werksituatie inkaart brengt. De werkplekcoach krijgt aan de hand van deze intake een goed beeld van de werkplek en de medewerker. Het werkplekonderzoek analyseert:
- De ergonomie van de werkplekinrichting.
- De belasting & belastbaarheid aan de hand van één taakhandelingsanalyse.
- Omgevingsfactoren waarin de werkplek is opgesteld; Lichtinval, geluid, klimaat & veiligheid.
- Het inkaart brengen van het werkgedrag, werkhouding, werkdruk/stress.
- De werkplekinstelling
Uw winst
- Het vroegtijdige signaleren van knelpunten op de werkplek.
- Minder kosten door het reduceren van verzuim.
- Optimaliseren van de productiviteit van de medewerker.
- Werkgever laat zien zich te hebben ingezet bij het voorkomen van werkgerelateerde klachten.
Werkplek instelling
Elke medewerker is uniek. Dat geldt ook voor de werkplek. Er zijn verschillende mogelijkheden om een werkplek te voorzien van een goed werkcomfort. Wij gaan samen met de medewerker opzoek naar de voor hem of haar juiste positie. Naast de kantoorwerkplek kijken wij ook naar werkstations in bijvoorbeeld fabriekshallen en of zorginstellingen.
Wat doen wij?
- Wij stellen de werkplek op maat in;
- Geven ergonomisch advies;
- Meten ergonomische bureaustoelen aan;
- Leveren een individueel rapport met adviezen en werkplekinstellingen
Wat levert het u op?
- Goed ingestelde werkplekken;
- Medewerkers die zelfstandig de werkplek kunnen stellen;
- Bewustwording van uw medewerkers;
- Verminderd het risico op verzuim door CANS/RSI klachten
Kosten
Wij adviseren u graag eerst over de mogelijkheden en bekijken samen u wat nodig is om de ergonomie te optimaliseren. U kunt direct contact met ons opnemen via onze contactlink
Deskundige oordeel fysieke belastbaarheid
Topbedrijfszorg onderzoekt uitgebreid de fysieke belastbaarheid van de medewerker.
Dit kan zowel preventief als reactief op een situatie waar er sprake is van een (dreigend) verzuim.
Tevens als er sprake is van een re-intergratie traject.
Dit kan zowel preventief als reactief op een situatie waar er sprake is van een (dreigend) verzuim.
Tevens als er sprake is van een re-intergratie traject.
Inhoud onderzoek
- Vragenlijstonderzoek waaronder FML, pain disability index (PDI) en vragenlijst arbeids re-intergratie
- Uitgerbreid intervieuw (anamnese)
- Uitgebreid (arbeids) fysiotherapeutisch onderzoek
- Belastbaarheidsmeting (Conditie submaximaal, krachtuithoudingsvermogen en coördinatie
- Uitgerbeide verslaglegging.
Uitbereiding
Dit onderzoek is verder uit te bereiden naar het z.g. 'Deskundige oordeel fysieke en mentale belastbaarheid'
De mentale belastbaarheidsonderzoek wordt uitgevoerd door een psycholoog.
De mentale belastbaarheidsonderzoek wordt uitgevoerd door een psycholoog.